Für einen Kunden mit Sitz in Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Project Engineer Logistic Engineering (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und methodische Unterstützung sowie eigenverantwortliche Durchführung von Angebotserstellungen und Auftragsbearbeitung für LE-Anteile zur Herstellung der Versorgungsreife (HVR) und Integrated Logistics Support (ILS)
- Mitwirkung bei der Anforderungs- und Vertragsanalyse für die LE-Anteile von HVR/ILS
- Klärung und Präzisierung von Aufgabenstellungen
- Erstellung und Koordination von Mengengerüsten, technischen Spezifikationen, Statements of Work und Terminplänen für die HVR, inklusive fachlicher Abstimmung mit den Fachabteilungen
- Durchführung der Qualitätssicherung und Unterstützung bei der Optimierung der Projektanforderungen
- Erstellung von Sachstandsberichten und Analysen zum Fortschritt des Teilprojekts
- Durchführung und Koordinierung der Anforderungsanalyse für HVR/ILS, einschließlich Ableitung von eigenen und Querschnittsanforderungen in Abstimmung mit den Fachabteilungen
- Überwachung von Leistung, Terminen und Kosten bei Angebotserstellung und Vertragsabwicklung
- Erstellung von Handlungsempfehlungen für den Teilprojektleiter ILS/ISS
- Erstellung, Bearbeitung, Abstimmung und Pflege der notwendigen Projektsteuerung für den zugewiesenen Bereich (z.B. PSP, Arbeitspakete)
- Unterstützung beim Zusammenführen, Verwalten und Pflegen des Anforderungsmodells in einer Anforderungsdatenbank
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches Studium
- Ausbildung, Fortbildungen, Seminare oder Workshops im Bereich Systems Engineering; idealerweise Zertifizierung als Systems Engineer
- Projektmanagement-Erfahrung, mindestens IPMA Level D
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HVR/ILS, idealerweise im Kontext der deutschen Streitkräfte
- Erfahrung in Projekten mittlerer technischer Komplexität
- Langjährige Tätigkeit im Systems Engineering, insbesondere in der Anforderungsanalyse und -entwicklung
- Kenntnisse der ASD-Standards wünschenswert
- Kenntnisse in statistischen Methoden
- Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Schnelle Auffassungsgabe für komplexe Zusammenhänge
- Ausgezeichnetes Abstraktionsvermögen
- Strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gutes Prozesswissen
- Teamfähigkeit
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
a(a)m besten kommen Sie zu uns - Wir bieten Ihnen:
- Ein dynamisches, offenes und persönliches Betriebsklima mit einem ausgeprägten WIR-Gefühl
- Gestaltungsmöglichkeiten - viel Raum für Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Verantwortung und flexible Arbeitszeitgestaltung
- Hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen auf allen Ebenen
- Standortübergreifende Vernetzung und Kommunikation
- Eine langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Bis zu 50 % Home-Office-Anteil nach Absprache
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
Sie möchten Teil eines TOP-Arbeitgebers in der Region sein?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie diese, unter Angabe unserer Kennziffer 8772 sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen, an:
sarah.lehmann@aam-it.eu
Oder bewerben Sie sich direkt über unseren Bewerbungsbutton.
Mit Ihrer E-Mailbewerbung an uns erklären Sie sich vorläufig damit einverstanden, dass wir Ihre Daten in unserem Bewerbermanagementsystem zur weiteren Berücksichtigung Ihrer Bewerbung und zum weiteren Verlauf speichern dürfen, um Ihnen unsere volle Dienstleistung entgegenbringen zu können.
Als Personaldienstleister im Bereich Engineering und IT vermitteln wir, bundesweit, hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte an unsere Kunden. Dabei sind unsere Mitarbeiter unter anderem in Projekten innerhalb des Fahrzeugbaus, des Maschinen- und Anlagenbaus, der IT, der Elektrotechnik, des Schiffbaus, der Medizintechnik sowie im Bereich der erneuerbaren Energien, der Logistik, Banken und Versicherungen sowie der Luft- und Raumfahrttechnik eingesetzt. In den Beziehungen zu unseren Mitarbeitern/innen und Kunden wird auf Aufrichtigkeit, Fairness, Vertrauen sowie eine partnerschaftliche, konstruktive und ehrliche Zusammenarbeit Wert gelegt. Schließlich ist es uns bei all unseren Handlungen wichtig, unserem Leitsatz treu zu bleiben:
Ein Partner für unsere Kunden, eine große Familie für unsere Mitarbeiter.
Ein Partner für unsere Kunden, eine große Familie für unsere Mitarbeiter.
