Für einen Kunden mit Sitz im Raum Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT Vendor Manager (m/w/d) in Direktvermittlung

Ihre Aufgaben:
  • Verstärkung des IT Vendor Management Teams mit Fokus auf Einhaltung gesetzlicher, vertraglicher und interner Vorgaben
  • Verwaltung und Steuerung externer IT-Dienstleister sowie Pflege und Bewertung bestehender Partnerschaften
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Auswahl potenzieller IT-Dienstleister
  • Mitarbeit bei der Erstellung und Aktualisierung von Richtlinien, Prozessen und Anweisungen im IT Vendor Management
  • Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen auf Dienstleister- und Vertragsebene
  • Unterstützung bei Vertragsverhandlungen mit Stakeholdern und Dienstleistern
  • Vertragscontrolling inkl. Bewertung der Leistungserbringung und Identifikation von Risiken
  • Beobachtung rechtlicher/regulatorischer Änderungen und Ableitung notwendiger Maßnahmen
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Beschaffungs- und Governance-Prozesse
  • Beteiligung an IT-Governance-Themen und bereichsübergreifenden Projekten


Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Wissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
  • Erfahrung in der Prüfung und Verwaltung von IT-Dienstleistungsverträgen sowie im Umgang mit rechtlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z. B. Auditrechte, AVV)
  • Kenntnisse in Ausgliederungsszenarien (z. B. Cloud Services, IT-Security, Managed Services)
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Verantwortungsbereitschaft
  • IT-Affinität und Verständnis von Einkaufs- und Bewertungsprozessen
  • Idealerweise Kenntnisse in IT-Compliance, IT-Recht, Vertrags-/Lizenzmanagement, ISO 27001, ITIL V3/V4
  • Grundkenntnisse regulatorischer Anforderungen an die IT (z. B. VAG, DORA, VAIT)
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und Ergebnisorientierung


a(a)m besten kommen Sie zu uns - Wir bieten Ihnen:
  • Ein dynamisches, offenes und persönliches Betriebsklima mit einem ausgeprägten WIR-Gefühl
  • Gestaltungsmöglichkeiten - viel Raum für Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Verantwortung und flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen auf allen Ebenen
  • Standortübergreifende Vernetzung und Kommunikation
  • Eine langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten
  • Direktvermittlung: Beratung, Vermittlung an unseren Kunden, Bewerbungscoaching → Für Sie entstehen dabei keine Kosten
  • 60 % Home-Office-Anteil
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung 
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Attraktive Vergütung 


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Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie diese, unter Angabe unserer Kennziffer 9665 sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen, an:

renee.boettcher@aam-it.eu

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