Für einen Kunden mit Sitz in Beckum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Head of HR Management / /Abteilungsleiter*in Personal (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
  • Eigenverantwortliche Gestaltung, Steuerung und Umsetzung der HR-Prozesse
  • Begleitung und Unterstützung der Gesamtorganisation im Transformations- sowie Reorganisationsprozess
  • Führung und kontinuierliche Entwicklung des HR Management Teams - Definieren und Gestalten der strategischen Ausrichtung 
  • Weiterentwicklung und Umsetzung von Transformationsprozessen
  • Durchfühurung strategischer HR-Projekte und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen


Ihr Profil:
  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, HR Management, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungsverantwortung im Personalwesen bzw. Personalmanagement
  • Erfahrungen mit Transformations- bzw. Reorganisationsprozessen
  • Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht
  • Sehr gute Deutsch- (mindestens C2 Niveau) und Englischkenntnisse


a(a)m besten kommen Sie zu uns - Wir bieten Ihnen:
  • Attraktive Vergütung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Bis zu 40% Homeoffice
  • Hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen auf allen Ebenen
  • Standortübergreifende Vernetzung und Kommunikation


Sie möchten Teil eines TOP-Arbeitgebers in der Region sein?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie diese, unter Angabe unserer Kennziffer 9781 sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen, an:

juliane.zisler@aam-it.eu

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